ITM Logistique international

Pode evoluir para uma função de responsabilidades alargadas a outros sectores de actividade do Grupo.

Seu negócio diário

• Põe em pratica a politica de desenvolvimento dos Recursos Humanos e faz a gestão das questões jurídicas e sociais em colaboração com o Chefe de Base.
• Aconselha e acompanha os responsáveis na gestão diária das suas equipas.
• Supervisiona a gestão administrativa do pessoal, nomeadamente os salários.
• Gere o seu departamento e equipa no respeito da estratégia definida.

Requisitos

• Organização e rigor
• Diplomacia
• Reactividade

Vous pourrez évoluer vers un poste de RH région, responsable du développement RH, chargé d’études sociales…